Abteilungsleiter Schiene (m/w/d)

Die Obermeyer Gruppe ist eine führende, unabhängige deutsche Planungs­gesellschaft und seit über 60 Jahren Experte für Gesamt­planung sowie qualifizierte Fachplanung. Mit über 1.200 Mit­arbei­tenden weltweit erbringt Obermeyer Planungs­leistungen vorwiegend in der Infra­struktur und deckt zusammen mit den wissen­schaft­lichen Forschungs­instituten eine Vielzahl von Fach­bereichen des Ingenieur­wesens und der Bauplanung ab. Das innovative Traditions­unternehmen schafft mit neuesten digitalen Tools und agilen Methoden intelligente, zukunfts­weisende Lösungen.

Wenn Sie sowohl zukunftsweisende Projekte planen als auch Ihre eigene Zukunft aktiv gestalten wollen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Düsseldorf einen

ABTEILUNGSLEITER SCHIENE (m/w/d)

Führungsstarke/r Bau- oder Umweltingenieur/in

• Unternehmerische Gesamtverantwortung für die Abteilung sowie Ausbau der Abteilung und nachhaltige Sicherung des wirtschaftlichen Erfolgs
• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter der Abteilung Schiene
• Akquisition von neuen Projekten
• Bearbeitung von Angeboten unter technischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
• Ansprech- und Verhandlungspartner für Auftraggeber, Behörden und Planungsbeteiligte
• Qualitätssicherung
• Weiterentwicklung der Abteilung bzgl. Ressourcensteuerung, Organisation und Koordination
• Ziel-, qualitäts- und kostenorientierte Projektabwicklung

• Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens mit dem Schwerpunkt auf Infrastruktur im Bereich Schiene oder vergleichbarer Schwerpunkt
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Realisierung im oben beschriebenen Aufgabengebiet
• Strukturierter, analytischer und zielorientierter Arbeitsstil
• Kommunikations- und Akquisestärke
• Hohes Maß an Organisationsgeschick
• Verhandlungssicherheit im Umgang mit Auftraggebern und Dienstleitern
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Hohes Kosten- und Qualitätsbewusstsein
• Fähigkeit zu führen und zu motivieren
• Kenntnisse in Honorar- und Rechtsfragen (BGB, HOAI, VOB)
• Bereitschaft zur Mobilität

Freiraum für Visionen: Sie bringen Ihre Ideen ein und setzen diese mit intelligenten technischen Tools aktiv in zukunfts­weisenden Projekten um. Wir unterstützen Ihre fachliche wie auch persönliche Entwicklung von Beginn an mit einem Onboarding-Programm, kontinuierlicher Aus- und Weiter­bildung sowie persönlichen Coachings. Ein Pate unterstützt Sie bei der Einarbeitung. Mit einem team­orientierten Arbeitsklima schaffen wir für Sie ein Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten optimal entfalten können.

Das erwartet Sie außerdem:

• Attraktives Prämienmodell
• Mobile Arbeitsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit viel­fältigen Teilzeit­modellen
• JobRad-Leasing
• Dienstwagen
• Zuschüsse zur betrieblichen Alters- und Berufs­unfähig­keits­vorsorge oder Vermögens­bildung
• Steuerfreie Sachbezüge
• Private Unfallversicherung
• Weitere standortspezifische Benefits, wie z. B. Gesundheitstage, Betriebssport u. v. m.