Elbkinder Vereinigung Kitas Nord gGmbH • Winsen (Luhe) • Feste Anstellung • Vollzeit • Teilzeit • Ohne Berufserfahrung • Mit Berufserfahrung • Bildung & Training
Die Vereinigung Kitas Nord ist ein gemeinnütziges Unternehmen und betreibt als Tochterunternehmen des großen Kita-Trägers Elbkinder Vereinigung Hamburger Kitas gGmbH, Kindertagesstätten in den an Hamburg angrenzenden Gebieten Schleswig-Holsteins und Niedersachsens.
Für unsere Kita Roydorf in Winsen (Luhe) suchen wir einen engagierten und motivierten
Heilerziehungspfleger oder eine pädagogische Fachkraft mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit
Die Stelle ist in einem Umfang von 35,0 Wochenstunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen.
Nutzen Sie die Chance und gestalten Sie die pädagogische Arbeit unseres Unternehmens mit.
- Übernahme der Funktion als Bezugsfachkraft für Kinder mit Integrations- und Förderbedarf
- Beobachtung, Dokumentation und Begleitung der individuellen Entwicklungs- und Bildungsprozesse der Kinder
- Planung, Durchführung und Auswertung von Förder- und Entwicklungsgesprächen mit Eltern und Sorgeberechtigten
- Erstellung, Umsetzung und Fortschreibung von individuellen Förderzielen und Förderplänen
- Enge Kooperation mit dem Landkreis Harburg, Therapeut*innen, Frühförderstellen sowie weiteren Fachdiensten
- Beratung und fachlicher Austausch im Team zu inklusiven und heilpädagogischen Themen
- Planung und Durchführung von Bildungs- und Förderangeboten für alle Kinder entsprechend ihren individuellen Bedürfnissen und Ressourcen
- Begleitung und Unterstützung der Kinder im gesamten pädagogischen Gruppenalltag
- Förderung von Selbstständigkeit, Teilhabe und sozialen Kompetenzen aller Kinder
- Kenntnisse im Bereich Inklusion, Entwicklungsförderung und Beobachtungsverfahren
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige, strukturierte und ressourcenorientierte Arbeitsweise
- Wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Familien und Kolleg*innen
- Partnerschaftlich orientiertes, vielseitiges und professionelles Arbeitsumfeld
- Interessante Perspektiven durch die Größe und Vielfalt unseres Unternehmens
- Umfangreiches Weiterbildungsprogramm
- Sozialleistungen wie Elternbeitragszuschuss und Jahressonderzahlung
Die Vergütung richtet sich nach der trägerinternen Vergütungsordnung.
