WirtschaftsNetz-Deutschland

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Pflegedienstleitung (m/w/d) – Stationäre Altenpflege

Fact Talents GmbH  •  Haslach im Kinzigtal  •  Feste Anstellung  •  Vollzeit  •  Teilzeit  •  Mit Berufserfahrung  •  Mit Personalverantwortung  •  Groß- & Einzelhandel

Unser Mandant ist ein etablierter, zukunftsorientierter sozialer Träger im Raum Haslach im Kinzigtal, der für eine hochwertige, menschliche und bedürfnisorientierte Pflege steht.

Für eine stationäre Altenpflegeeinrichtung suchen wir eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d), die Freude daran hat, Mitarbeitende zu führen, Pflegequalität weiterzuentwickeln und gemeinsam mit der Hausleitung Verantwortung zu übernehmen.

Gesucht wird eine Persönlichkeit, die nicht nur organisatorisch den Überblick behält, sondern auch Wert auf ein kollegiales Miteinander und eine individuelle Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner legt.

Sie möchten Ihre Führungserfahrung einbringen, eigene Ideen umsetzen und die Pflege aktiv mitgestalten? Dann bietet Ihnen diese Position eine interessante langfristige Perspektive.


  • Fachliche und organisatorische Leitung des Pflegebereichs in enger Zusammenarbeit mit der Hausleitung

  • Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Pflegeteam

  • Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität sowie Durchführung von Pflegevisiten

  • Verantwortung für die Dienst- und Einsatzplanung einschließlich Ausfallmanagement

  • Mitwirkung bei der Personalplanung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen

  • Umsetzung und Weiterentwicklung eines bewohnerorientierten Pflege- und Betreuungskonzepts

  • Aktive Mitgestaltung organisatorischer Abläufe und Veränderungsprozesse


  • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege

  • Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein vergleichbares Studium

  • Einschlägige Berufserfahrung in der Pflege

  • Freude an der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden

  • Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und soziale Kompetenz

  • Interesse daran, Pflegequalität und betriebliche Abläufe aktiv mitzugestalten


  • Unbefristete Festanstellung mit langfristiger beruflicher Perspektive

  • Attraktive Vergütung nach AVR mit Jahressonderzahlung

  • Kirchliche Zusatzversorgung als zusätzliche Altersabsicherung

  • Vollzeit oder Teilzeit ab 80 %

  • Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld

  • Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsmöglichkeiten

  • Moderne, bewohnerorientierte Pflege nach dem Wohngruppenkonzept

  • Möglichkeiten zur fachlichen und beruflichen Weiterentwicklung

  • Hansefit und JobRad

  • Attraktiver Arbeitsplatz im schönen Kinzigtal