Prozessentwickler Stanz-Biege-Montagetechnologie (m/w/d)

Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund 3.500 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.500 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen auf der ganzen Welt.

Abteilung: Prozessentwicklung

• Koordination und Umsetzung von Entwicklungs-, Beschaffungs- und Investitionsprojekten im Bereich Stanz-Biege-Montagetechnologie
• Erarbeitung und Bewertung von Anlagen- und Montagekonzepten gemeinsam mit Konstruktion, Produktion, Technologen und bereichsübergreifenden Fachbereichen
• Weiterentwicklung bestehender Bihler-Technologien sowie Aufbau herstellerunabhängiger Automatisierungs- und Montagekonzepte
• Auswahl, Bewertung und Einbindung neuer Technologien, Prozesse und Lieferanten
• Optimierung der Anlagenkonzepte hinsichtlich Prozessstabilität, Ausbringung und Herstellkosten
• Erstellung technischer Spezifikationen und Lastenhefte sowie Begleitung von Aufbau, Inbetriebnahme und Prozessvalidierung
• Berücksichtigung von CE-, Sicherheits- und Konformitätsanforderungen

• Technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker/Meister
• Erfahrung im Maschinen-/Anlagenbau, in der Automatisierung oder im technischen Projektumfeld
• Idealerweise Kenntnisse in Bihler-Technologie, Stanz-Biege- oder Montagetechnik
• Gutes Verständnis für Maschinen-, Anlagen- und Automatisierungskonzepte
• Gute Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
• Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
• Gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft

• Persönliche Entwicklung: Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien
• Gesundheit & Fitness: Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant
• Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Mobilität: Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften
• Familiäre Werte: Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen
• Flexibles & mobiles Arbeiten: Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich
• Innovation & Technologie: Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen
• Mitarbeitervorteile: Rabatte & Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops