WirtschaftsNetz-Deutschland

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Technische/r Objektbetreuer/in (m/w/d) Standort München

DIBAG Hausverwaltung GmbH  •  München  •  Feste Anstellung  •  Vollzeit  •  Ohne Berufserfahrung  •  Mit Berufserfahrung  •  Immobilien

Deutschlandweit ist die DIBAG Hausverwaltung GmbH für die Verwaltung der Büros, Wohnungen, Verwaltungs-, Produktions- und Dienstleistungsgebäude sowie der Sonderobjekte der Doblinger Unternehmensgruppe zuständig. Schwerpunkt des unternehmerischen Handelns der Gruppe sind Bestandshaltung und Vermietung. Die ganzheitliche Betreuung der Immobilien umfasst unter anderem auch die Verantwortlichkeit für die Mieterinnen und Mieter. Insbesondere die technische Hausverwaltung hat dabei einen wesentlichen Einfluss auf die Zukunftsfähigkeit einer Immobilie und zählt daher zum Hauptaufgabenbereich der DIBAG Hausverwaltung GmbH.

Das Unternehmen wurde 2019 gegründet. Heute sorgen rund 110 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die reibungslose Verwaltung des Immobilienbestands.

Unser Team wächst kontinuierlich weiter. Verstärken Sie uns an den Standorten München als

Technische/r Objektbetreuer/in (m/w/d


  • Mieterkontakt und Mieterbetreuung
  • Technische Betreuung von Gewerbeimmobilien, Verwaltungs-, Logistik- und Sondergebäuden
  • Objektverwaltung in PIT FM
  • Erstellen von Budgetplänen
  • Ausschreibung und Vergabe von Dienstleistungen, Wartungs-, Instandsetzungs- und Sanierungsleistungen sowie fachliche Kontrolle und Abnahme
  • Objektübergabe und -rücknahme bei Mieterwechsel
  • Sicherstellen und überwachen der fristgerechten Durchführung von Wartungen und Prüfungen
  • Qualitätssicherung

  • Technische Ausbildung oder Studium zum Facility Manager / Gebäudetechniker (m/w/d)
  • Sicheres Auftreten, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung gepaart mit Verhandlungsgeschick
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Führerschein Klasse B
  • Fließende Deutschkenntnisse

  • Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit kurzen Entscheidungswegen
  • Mitgestaltung des Unternehmenserfolges und enge Abstimmung mit der Geschäftsführung
  • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und hochwertige technische Ausstattung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung & bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
  • Bezuschusste Kantine & Fitnessstudio mit Sportkursen
  • Gute Verkehrsanbindung & kostenfreie Tiefgaragenparkplätze
  • Regelmäßige Team- und Unternehmensevents
  • Wohnungen für Mitarbeitende können zur Verfügung gestellt werden